株式会社リブインサイトは、大阪を拠点に求人広告や人材紹介サービスを通じて、企業の採用活動を支援している会社です。
AI技術を駆使した適正診断「アッテル」により、データに基づいた人材の採用・配置を行うことができるため、勘や感覚による人事から脱却したい企業におすすめです。
今まで思い通りの成果に繋がらなかった企業にとって、マッチ度の高い求人媒体を見つけるのに役立つでしょう。
株式会社リブインサイトのIndeed運用代行サービス概要
| 対応範囲 | ・自社に最適な求人媒体の選定 ・採用活動の一元化と工数の軽減 |
|---|---|
| 費用（月額、運用代行手数料％） | 要問合せ |
| 運用実績 | Indeedシルバーパートナー |
株式会社リブインサイトのIndeed運用代行サービスの特徴
採用戦略の最適化
株式会社リブインサイトは、採用成功に向けた最適な戦略を提案しています。
Indeed、マイナビ、doda、エン転職、バイトルなど、80種類以上の求人媒体の中から、企業の求める人材に合致する媒体を厳選。募集条件や募集時期、ターゲットを詳細に分析し、最適な求人広告媒体を選定します。
さらに、ターゲットに訴求した原稿を作成し、採用活動の一元化と工数削減を実現。企業の採用活動を強力にサポートします。
AI技術を駆使した適正診断「アッテル」を提供
株式会社リブインサイトが提供するAI適性診断「アッテル」は、10万人のデータ分析から導き出された項目に基づき、企業にフィットするハイパフォーマーを見極め、採用・定着させるための「未来予測型ピープルアナリティクスサービス」です。
AI（機械学習）を用いた適性診断により、企業におけるハイパフォーマーとローパフォーマーの違いを明確化。これにより、勘や経験に頼らないデータに基づいた採用が可能となり、企業で活躍する人材の傾向を深く理解した上で採用活動が行えます。
データに基づき採用・定着・育成を最適化
仕事内容や上司との相性をデータ分析から導き出し、最適な人材配置を実現します。これにより、従業員一人ひとりに合った業務やチームへの配属が可能となり、定着率向上と生産性向上に貢献します。
さらに、「せっかく採用した新人や若手が育たず、すぐに辞めてしまう」といった課題に対し、成長フェーズや役割に合わせたオーダーメイド型の企業研修を提供。採用した人材を適材配置し、継続的に育成することで、採用から定着までのPDCサイクルを効果的に回します。
求人コストを育成コストへと転換することで、人材の定着と成長を促進し、最終的に企業の事業利益向上へと繋げます。成果が出るまで企業に伴走し、人材育成の課題解決をサポートしてくれます。
株式会社リブインサイトのIndeed運用代行事例
運用代行事例が掲載され次第、投稿します。
株式会社リブインサイトの基本情報
| 本社所在地 | 〒532-0011 大阪市淀川区西中島4-3-22 新大阪長谷ビル4階 |
|---|---|
| 提供サービス | 求人広告代理業 有料職業紹介事業（許可番号 ： 27-ユ-303404） 採用コンサルティング 各種デザイン制作 |
| 会社URL | https://liveinsight.co.jp/ |
